แผนบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
การพัฒนาบุคคลากร
แผนฝึกอบรม-สัมมนา เดือน สิงหาคม 2567 ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2568- แผนฝึกอบรม-สัมมนา ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2568
- รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจําปี
- แผนยุทธศาสตร์ด้านการจัดการความรู้ ระยะยาว (2567-2570)
- แผนปฏิบัติด้านการจัดการความรู้ ประจำปีงบ 2567
- แผนฝึกอบรม-สัมมนา ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567
- แผนฝึกอบรม-สัมนา ประจำปีงบประมาณ 2566
- แผนฝึกอบรม-สัมมนา ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565
- แผนฝึกอบรม-สัมมนา ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2564
- แผนฝึกอบรม-สัมมนา ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2562
- สรุปผลการดำเนินงานการจัดอบรม/สัมมนาของ สพบ. ประจำปี 2561 ระหว่างเดือนตุลาคม 2560 ถึง กันยายน 2561
- รายงานผลการพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปี 2563
- รายงานผลโครงการสัมมนา เรื่อง ความรู้เบื้องต้นทางการบัญชี
- รายงานการติดตามผลหลังการสัมมนา เรื่อง ความรู้เบื้องต้นทางการบัญชี
การสรรหาคัดเลือกบรรจุและแต่งตั้งบุคคลากร
การประเมิณผลการปฏิบัติงานบุคลากร
- คำสั่งองค์การขนสงมวลชนกรุงเทพ ที่ 767/2562 เรื่อง การประเมินผลพนักงานที่ได้รับการแต่งตั้ง ตั้งแต่ระดับ 5-8
- หนังสือผู้อำนวยการ ที่ ผอก.22/2555 เรื่อง ขอให้จดส่งแบบกำหนดตัวชี้วัด (KPI) ในการปฏิบัติงานของพนักงานที่ได้รับการแต่งตั้ง
- คำสั่งองค์การขนสงมวลชนกรุงเทพ ที่ 467/2562 เรื่อง หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงาน ของพนักงานองค์การขนส่งมวลชนกรุงเทพ
การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ
- คำสั่งองค์การขนส่งมวลชนกรุงเทพ ที่ 217/2565 เรื่อง แต่งตั้งคณะกรรมการพิจารณากำหนดหลักเกณฑ์ และแนวทางการคัดเลือกพนักงานดีเด่น
- คำสั่งองค์การขนสงมวลชนกรุงเทพ ที่ 171/2564 เรื่อง แต่งตั้งคณะกรรมการพิจารณากำหนดหลักเกณฑ์ และแนวทางการคัดเลือกพนักงานดีเด่น
- ประกาศองค์การขนสงมวลชนกรุงเทพ เรื่อง ชมเชยการปฏิบัติหน้าที่ของพนักงาน
- ประกาศองค์การขนสงมวลชนกรุงเทพ เรื่อง ชมเชยการปฏิบัติหน้าที่ของพนักงาน
- ข้อบังคับองค์การขนส่งมวลชนกรุงเทพ ฉบับที่ 189/2562 ว่าด้วย การสอบสวน การลงโทษ และการอุทธรณ์การลงโทษพนักงาน พ.ศ.2562